‘De wens van de kandidaat centraal’
Arbeidsbemiddelaar Olympia werkt landelijk vanuit 130 vestigingen, waarvan er vier in Friesland zijn gevestigd. Kor Visser is sinds vier jaar eigenaar van deze vestigingen en is als sponsor betrokken bij de Profronde van Surhuisterveen. Visser is van jongs af aan sportman. ‘Sponsoring van een sportevenement past daarom ook goed bij mij.’
Met zijn vier kantoren richt Visser zich op drie kerntaken; uitzenden van personeel, werving en selectie en leerwerktrajecten. Alle drie vanuit het gedachtegoed en tevens de purpose van Olympia, dat iedereen recht heeft op betekenisvol werk, werk dat ertoe doet. De afgelopen coronatijd maakte duidelijk hoe belangrijk flexwerk is. ‘We hebben een belangrijke rol kunnen spelen om mensen te bemiddelen van de ene naar de andere beroepsgroep, tijdelijk als overbrugging of zelfs permanent. Denk aan het bemensen van GGD-locaties en Coronalijnen.’
Olympia is een franchise-organisatie en daar is Visser blij mee. ‘Ik kan veel zelf bepalen, maar voor overkoepelende zaken als bijhouden wet- en regelgeving of digitalisering, bijvoorbeeld het geautomatiseerd targetten van vacatureteksten op social media, maken we gebruik van de centrale organisatie. Het is het beste van twee werelden. Een combinatie van lokaal sterk geworteld zijn met een grote organisatie als steun in de rug.’ Bij de vestigingen in Friesland werken in totaal zestien Olympianen, met dagelijks 400 flexkrachten aan het werk voor opdrachtgevers in de regio.
Mensen zijn voor de branche essentieel, maar momenteel zijn beschikbare kandidaten bijkans met een lampje te zoeken. ‘Het vinden van nieuw talent voor je organisatie is in drie jaar tijd enorm veranderd. De arbeidsmarkt is omgekeerd. Door te denken vanuit de wensen en talenten van de kandidaat, proberen wij de juiste mensen op de juiste plek te krijgen. Want alleen dan is een duurzame match mogelijk. En daar plukken zowel de werkgever als werknemer de vruchten van. Dat doen wij in de eerste kennismaking met een Gesprek van Betekenis. Iemands cv komt hierbij op de tweede plaats. We stellen vragen als: Waar ben je trots op? Omschrijf jouw droombaan? Waar zet jij ’s ochtends graag je wekker voor?’
De link met Surhuisterveen is in eerste instantie de sport. ‘Ik heb een sportachtergrond en heb voetbal en triatlon gedaan. Na jaren intensief sporten nemen de blessures inmiddels wel toe, maar drie à vier keer in de week sporten doe ik zeker nog.’
De sprong naar de Profronde is dan ook niet groot ‘Wat ik mooi vind is dat zo’n evenement in het Noorden van ons land is. Daar hebben we te weinig van. Het draagt in mijn ogen bij aan trots en verbintenis. Surhuisterveen is veel meer dan een rondje om de kerk. Het is ook een prima gelegenheid om relaties mee te nemen om samen een mooie avond mee te maken.’